CONJUGUER TRAVAIL ET PLAISIR DURANT UN SEMINAIRE D’ENTREPRISE

Vous êtes chef d’entreprise et vous trouvez que vos collaborateurs montrent des signes de faiblesse qui mettent en péril les résultats de la société ? Vous aimeriez les aider à oublier le stress du quotidien tout en les remotivant ? Le séminaire avec conférence est l’outi de communication interne idéal pour vos problèmes de ressources humaines.

Conférence Dépassement de soi Patrick Baudry

Patrick Baudry

  • 2ème astronaute français
  • Ancien pilote de chasse
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Ghislain Bardout

  • Explorateur à la tête d’Under The Pole
  • Une des plus grandes expéditions du monde sous-marin des régions polaires
Organiser un séminaire avec Thierry Marx

Thierry Marx

  • Chef Cuisinier double étoilé
  • Jury de Top Chef
  • Engagé dans la réinsertion
Organiser un séminaire avec Thierry Loine

Thierry Loine

  • Ancien pilote de la Patrouille de France
  • + de 20 ans de carrière dans l’armée de l’air

UN SÉMINAIRE POUR DÉCOMPRESSER

Le monde de l’entreprise est souvent stressant : les équipes sont pour la plupart soumises à une pression permanente, qui les ronge au quotidien et freine leur productivité sur le long terme. Le stress et ses effets pervers sont extrêmement nocifs pour le bien-être de l’ensemble de entreprise, et il est absolument essentiel de le combattre au quotidien : il a en effet été prouvé à de nombreuses reprises que les salariés les plus efficaces étaient les plus productifs, quand ceux qui sont soumis à une forte pression de la part de leur hiérarchie sont au contraire peu rentables. C’est pourquoi il peut être opportun d’organiser un séminaire d’entreprise pour permettre à vos équipes de lâcher prise : souvent axés sur le concept du team building, ces séminaires ont pour but de réunir les membres d’une même entreprise hors du cadre professionnel, à l’occasion d’un séjour au ski avec comme un guide un ancien champion olympique par exemple. Ainsi dépaysés, les participants seront plus enclins à s’ouvrir et à discuter de leur travail sans s’y sentir contraints. Par ailleurs, intégrer une conférence à un séminaire avec un témoignage fort sur les valeurs que vous souhaitez véhiculer remobilisera vos collaborateurs pour améliorer les performances de l’entreprise.

MARQUER LES ESPRITS DES COLLABORATEURS

Parce qu’un séminaire d’entreprise n’a pas seulement vocation à permettre aux équipes de faire une pause dans leur emploi du temps surchargé, il est toujours opportun de proposer une conférence d’un intervenant extérieur en plus des plénières sur le marché ou l’évolution de l’entreprise. Une conférence lors d’un séminaire peut représenter un moment de détente. En effet les grands séminaires internes peuvent être éprouvants pour vos collaborateurs, alors pour clôturer un tel événement il est utile d’offrir un moment d’évasion avec le retour d’expérience et le témoignage d’un aventurier, d’un champion olympique ou d’un chef cuisinier par exemple.

COMMENT MÊLER SUBTILEMENT LE TRAVAIL AU PLAISIR

Le séminaire est une excellente façon de faire lâcher prise à votre équipe, et peut s’avérer bien plus productif qu’une simple journée de travail lambda. C’est donc le moment idéal pour donner aux participants les clés de la réussite professionnelle. C’est notamment l’occasion de leur proposer une conférence : tout en subtilité, vous pourrez ainsi offrir à votre équipe de travail des solutions pour améliorer leur productivité, dans la bienveillance et la motivation. C’est une manière subtile de les impliquer davantage dans l’activité de leur entreprise, en suscitant leur intérêt.

PROPOSER UNE CONFÉRENCE LORS D’UN SÉMINAIRE : POURQUOI C’EST BIEN ?

C’est de notoriété publique : un message est toujours mieux perçu par le destinataire s’il est passé avec bienveillance et optimisme et si il est délivré d’une personne extérieure. Or, le cadre professionnel n’est pas toujours très propice à la réunion de ces conditions : on est généralement pris dans le tourbillon et la pression du travail, et en rajouter une couche donnerait plutôt le résultat inverse de celui escompté. C’est pourquoi une conférence lors d’un séminaire est plus pertinente qu’une simple réunion ou petit discours durant une journée de travail. Le séminaire ayant en effet pour but de dépayser les participants en les éloignant du cadre professionnel, ils seront bien plus enclins à entendre un message à vocation professionnelle dans des conditions de détente, et y seront donc plus réceptifs.

UNE CONFÉRENCE EN PRATIQUE

Une conférence durant un séminaire peut donc prendre plusieurs formats. Elle peut être l’occasion de clôturer agréablement de longues séances de travail en fin de séminaire ou l’opportunité de développer une notion qui tient cœur à l’entreprise : l’excellence, la cohésion d’équipe, la performance, le rôle du manager… Sous un format traditionnel ou via un échange de questions / réponses avec un animateur de séminaire, les dispositifs mis en place peuvent varier

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